Coach

Lösungen finden, statt Probleme analysieren.

Sie sind Mitarbeiter und haben Ärger mit Chef, Kollegen, Kunden oder Partnern?

Sie sind Vorgesetzter und haben Ärger mit Ihren Mitarbeitern?

Es gibt immer eine Lösung - wir finden sie in einem persönlichen Coaching für:

  • den Umgang mit Vorgesetzten, Mitarbeitern, Kollegen, Kunden, Partnern
  • die Klärung von Führungsproblemen
  • die Vorbereitung auf entscheidende Gespräche, Meetings, Präsentationen
  • die Veränderung von Organisationen

 

Methoden/Arbeitsweise

Es gibt nicht die objektiv richtige Lösung, und selten gibt es "die schnelle Lösung".

Wenn ich mit Ihnen in einer Coaching-Sitzung arbeite, nehmen wir alle Aspekte Ihrer Situation in den Blick: die sachlich-fachlichen, die organisatorischen, die persönlichen, die psychologischen und die systemischen.

Ich arbeite mit Ihnen genau an den Aspekten, die zum Erreichen Ihres Ziels, zum Lösen Ihres Problems beitragen.

Das heißt für Sie: eine Lösung, die Sie sofort in die Praxis umsetzen können.

Je nach Ihrer Aufgabenstellung oder Ihrem Ziel und abhängig von Ihren Erfahrungen    setze ich die für diese Situation wirkungsvollsten Methoden ein. Dazu gehören: NLP, Gestalt-Techniken, System-Aufstellungen, EMDR, MET.